Lần đọc: 1416
1. Visa L1 là gì
Những công ty nước ngoài muốn đầu tư vào thị trường Mỹ có thể đăng ký visa doanh nhân (L1). Thông qua visa L1, công ty nước ngoài sẽ thuyên chuyển nhân viên của họ sang làm việc cho văn phòng tại Mỹ. Visa L1 tuy nằm trong diện visa làm việc nhưng lại không cần phải xin Chứng nhận lao động, Nghĩa là loại visa này không phụ thuộc vào số lượng chỉ tiêu quota hàng năm.
Visa L1 có thời hạn 3 năm và được cộng thêm 2 năm sau mỗi lần gia hạn. Trường hợp là người điều hành doanh nghiệp hoặc người quản lý (L-1A) thì tổng thời gian lưu trú nhiều nhất là 7 năm. Trường hợp người lao động có chuyên môn (L-1B), thời gian lưu trú tối đa 5 năm.
- L-1A
- Người điều hành doanh nghiệp (Executive): Là người có quyền quyết định chính sách công ty, quản lý kinh doanh và quản lý nhân viên
- Quản lý (Manager): Là người có quyền quyết định các nghiệp vụ thông thường, quản lý nhân viên
- L-1B
- Người lao động có chuyên môn (Specialized Knowledge Personnel): Là người có chuyên môn hoặc kỹ thuật cần thiết cho hoạt động của công ty
< Mối quan hệ với công ty tại Mỹ>
Mối quan hệ giữa công ty tại Mỹ và công ty tại nước ngoài: Giữa 2 công ty phải có mối quan hệ chi nhánh, công ty con hoặc cùng hợp tác đầu tư.
Người được cấp visa L1, lịch sử làm việc trong 3 năm gần đây phải có ít nhất 1 năm làm việc chính thức cho công ty tại nước ngoài có mối quan hệ với công ty sẽ làm tại Mỹ.
2. Ý định kép (Dual Intent)
Ưu điểm của visa L1 là con cái được bảo lãnh theo có thể được theo học miễn phí tại các trường công lập và vợ/chồng có thể xin giấy phép làm việc (Work permit) để đi làm tại Mỹ.
Bên cạnh đó, ưu điểm lớn nhất của visa L1 là Dual Intent (ý định kép)- cho phép có ý định thường trú tại Mỹ. Nghĩa là họ có thể làm đơn xin thẻ xanh mà không ảnh hưởng đến quy chế visa L1.
3. Đơn bảo lãnh bao trùm (Blanket Petition)
Những trường hợp visa làm việc không định cư khác, đương đơn chỉ cần phỏng vấn tại Việt Nam. Nhưng đối với visa L1, trước tiên đương đơn phải được phê duyệt đơn I-129 tại Mỹ, sau đó mới phỏng vấn tại Việt Nam.
Đối với những công ty có nhu cầu thuyên chuyển nhiều người sang Mỹ thì sẽ rất phiền phức nếu phải đợi phê duyệt I-129 từng người. Để rút gọn thời gian, nhiều công ty hiện đang sử dụng đơn bảo lãnh bao trùm (Blanket Petition).
Đơn bảo lãnh có tính chất bao trùm được nộp bởi những doanh nghiệp lớn hoặc đã thuyên chuyển ít nhất 10 nhân viên theo visa L1 trong năm ngoái. Nhân viên công ty có thể cầm trực tiếp đơn bảo lãnh này đến Lãnh sự quán hay Đại sứ quán. Điều này giúp họ tiết kiệm được rất nhiều thời gian và đơn giản bớt hồ sơ cần chuẩn bị.
Đơn bảo lãnh bao trùm có thời hạn 3 năm từ ngày đăng ký, và sau đó chỉ cần duy trì đầy đủ tư cách công ty thì thời hạn hiệu lực vẫn có thể tiếp tục được gia hạn.
